SEO優(yōu)化技術(shù)人員怎樣提升在企業(yè)中的地位?

2015-02-28    分類: 網(wǎng)站建設(shè)

現(xiàn)在很多企業(yè)認(rèn)為seo優(yōu)化技術(shù)人員很好找,同時(shí)上級對SEO優(yōu)化技術(shù)工作也不知道如何定義,在網(wǎng)上看到一些內(nèi)容,認(rèn)為SEO就是發(fā)外鏈更新內(nèi)容的,隨便請一個(gè)就能解決,如果你現(xiàn)在被企業(yè)招募進(jìn)去,擔(dān)任SEO優(yōu)化技術(shù)都額工作,那么如何提升自己的實(shí)力呢?

SEO優(yōu)化技術(shù)人員怎樣提升在企業(yè)中的地位?


創(chuàng)新互聯(lián)SEO優(yōu)化技術(shù)認(rèn)為,不管是想要跳槽,還是加薪,一定要爭取做企業(yè)中無法被人替代的角色,才能鞏固自己的位置,如果老板認(rèn)為你的工作隨便一個(gè)人都可以做,那么你的提升空間就很小了,如果你現(xiàn)在處于這樣的職務(wù),不妨從這些方面提升自己的能力。
1.現(xiàn)在企業(yè)樹立良好的個(gè)人形象
想要在企業(yè)做好一份SEO優(yōu)化技術(shù)工作,一定要有一個(gè)良好的工作態(tài)度,不要告訴老板做SEO就是做排名,很多老板想要一個(gè)排名花錢做競價(jià)就能搞定,既然作為一個(gè)SEO優(yōu)化技術(shù)人員,與領(lǐng)導(dǎo)的每一次溝通交流,都要讓領(lǐng)導(dǎo)對SEO有一定的了解,要讓老板明白,我們做SEO是為了擴(kuò)大營銷面,提升網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率的同時(shí)也能降低企業(yè)成本,要懂得包裝自己,能根據(jù)企業(yè)的要求制定一套詳細(xì)的營銷策劃方案。
不會怎么辦?不會就利用業(yè)余時(shí)間去學(xué)習(xí)。
2.學(xué)會與同事協(xié)調(diào)合作
如果你和小編之前一樣,一個(gè)人負(fù)責(zé)程序、美工、編輯、SEO優(yōu)化技術(shù)、客服等工作,如果薪水沒達(dá)到五位數(shù),就趕緊換一個(gè)平臺吧,一個(gè)懂得互聯(lián)網(wǎng)推廣運(yùn)營的企業(yè),都會知道推廣工作不是一個(gè)人能輕松完成的,一般互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)大多都是4人,這些同事對SEO優(yōu)化技術(shù)都有著不可密切的合作關(guān)系,必要的時(shí)候還需要對這些同事進(jìn)行SEO優(yōu)化技術(shù)培訓(xùn)。
同事不聽你的怎么辦?當(dāng)然是找老板授權(quán)啊。
3.提升自己的SEO優(yōu)化技術(shù)力
SEO優(yōu)化技術(shù)作為目前比較主流的推廣方式之一,是很多企業(yè)推廣的選,隨著時(shí)間的推移,企業(yè)對SEO推廣方式越來越重視,至少要讓老板看起來專業(yè)一點(diǎn),不要讓老板一看發(fā)外鏈更新文章,換個(gè)人都會的感覺,主要從以下幾個(gè)方面來提升。
a.數(shù)據(jù)分析分析能力:很多SEO優(yōu)化技術(shù)人員對數(shù)據(jù)分析是一個(gè)模糊的概念,例如用戶這一段時(shí)間搜索哪些詞比較熱門,哪些關(guān)鍵詞轉(zhuǎn)化率高,吸粉效率更精準(zhǔn),如何獲取到這些數(shù)據(jù)?這些數(shù)據(jù)反應(yīng)了搜索用戶的什么心理,一個(gè)合格的SEO人員,都需要與數(shù)據(jù)為伴。
b.SEO編輯能力:隨著內(nèi)容營銷時(shí)代的來臨,作為SEO優(yōu)化技術(shù)人員,一定要具備一定的編輯能力,大家都知道,目前搜索引擎比較注重原創(chuàng),而原創(chuàng)就需要很強(qiáng)的編輯能力,如何提升SEO優(yōu)化技術(shù)編輯能力呢?無非就三個(gè)要素:看、學(xué)、寫。
多看一些優(yōu)秀的文章,看多了也能從中獲得一定的靈感,然后學(xué)習(xí)別人的SEO優(yōu)化技術(shù)思維,最后一步就是寫,把自己讀到的根據(jù)理解寫下來,或者寫一些工作中遇到的問題,如何解決的,編輯能力唯有堅(jiān)持和鍛煉才能練好,沒有捷徑。
c.自己做一個(gè)與企業(yè)相同的網(wǎng)站進(jìn)行優(yōu)化
不知道大家有沒有遇到這樣的情況,當(dāng)我們在操作SEO優(yōu)化技術(shù)工作時(shí),老板會因?yàn)楦鞣N原因不讓改版,這樣的情況說明老板要么對SEO優(yōu)化技術(shù)一無所知,要么是對你十分不信任,如何搶奪話語權(quán),不妨做一個(gè)與企業(yè)相關(guān)的網(wǎng)站,優(yōu)化同一個(gè)關(guān)鍵詞,不過需要按照自己的方式去優(yōu)化,當(dāng)你把這個(gè)網(wǎng)站優(yōu)化做上去的時(shí)候,就可以找老板重新談?wù)劥龅氖虑榱恕?br/>d.挖掘其他的推廣方式
排名只是SEO流量渠道的一種方式之一,而SEO優(yōu)化技術(shù)推廣也僅僅只是互聯(lián)網(wǎng)推廣的冰山一角,要學(xué)會跳出SEO優(yōu)化技術(shù)的局限性,挖掘其他可靠的推廣方式,畢竟老板要的是流量和訂單,例如貼吧、論壇、社交群、、自媒體等,都可以去深入研究了解。
e.學(xué)會利用好業(yè)余時(shí)間
想要提升自己,懂得經(jīng)營時(shí)間也是非常必要的,多看一些SEO優(yōu)化方面的書籍,俗話說“八個(gè)小時(shí)謀生存,八個(gè)小時(shí)謀發(fā)展”,可以利用下班時(shí)間去網(wǎng)上看一些免費(fèi)教程,或者一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的公開課,覺得吸收不錯(cuò),也可以付費(fèi)找個(gè)師傅帶你進(jìn)步。
4.制定詳細(xì)的SEO優(yōu)化技術(shù)工作計(jì)劃
SEO工作是否做得好,一份詳細(xì)的工作計(jì)劃是非常必要的,一來是可以當(dāng)做報(bào)告交給領(lǐng)導(dǎo),二來每天操作什么都有記錄,例如什么時(shí)候查詢相關(guān)數(shù)據(jù),什么時(shí)候更新文章,什么時(shí)候發(fā)布外鏈,各個(gè)階段所達(dá)到的預(yù)期效果與實(shí)際效果是什么,關(guān)鍵詞排名上升還是下降,什么原因?qū)е玛P(guān)鍵詞排名下降等。
總結(jié):在企業(yè)中,如果不想被其他人淘汰掉,就需要不斷的去學(xué)習(xí),至少要讓企業(yè)中沒有一個(gè)人能代替你的位置,才能穩(wěn)固你在企業(yè)中的位置,因此做SEO優(yōu)化,不要認(rèn)為會發(fā)外鏈,會做文章就是SEO的工作了,SEO的最終工作就是給企業(yè)帶來盈利訂單,減少企業(yè)運(yùn)營成本,如果你還沒有達(dá)到這一步,那就不要停下自己的學(xué)習(xí)腳步。

網(wǎng)站標(biāo)題:SEO優(yōu)化技術(shù)人員怎樣提升在企業(yè)中的地位?
新聞來源:http://www.muchs.cn/news20/22270.html

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