通過了解SEO優(yōu)化階段讓網(wǎng)站優(yōu)化更簡單

首先吐槽一下，現(xiàn)在的SEO人員大部分都生活在互聯(lián)網(wǎng)的底層，可以說是處在水深火熱之中。一方面公司工資低，但是卻要求SEO人員會html、會編程、會數(shù)據(jù)分析、會SEO、會競價、會網(wǎng)站設(shè)計、會網(wǎng)站制作、會PS、會重裝電腦、會數(shù)據(jù)庫、會用戶體驗建設(shè)、會管理域名、會維護服務(wù)器等等等等。

那真是，十八般武藝樣樣精通，新一代的SEO人員可以說是全能的。另一方面，搜索引擎的狂轟亂炸，SEO優(yōu)化人員不知如何應(yīng)對，每天盲目優(yōu)化，更不知何去何從，可以說現(xiàn)今SEO優(yōu)化人員生存環(huán)境異常惡劣如今，很多SEOer再也不像曾經(jīng)那樣有激情，每天就知道無數(shù)遍的去站長工具查詢網(wǎng)站情況，有木有不停的更新內(nèi)容發(fā)外鏈，有木有隔三差五去百度搜索自己關(guān)鍵詞看排名，有木有不錯，現(xiàn)階段的SEO確實比從前困難，但是我們不應(yīng)每天就盲目的更新內(nèi)容、發(fā)外鏈，這樣改變不了網(wǎng)站，也改變不了你。

想要正確的SEO優(yōu)化策略，想要更準(zhǔn)確的優(yōu)化網(wǎng)站，想要網(wǎng)站權(quán)重有序提升，想要網(wǎng)站提升排名，想要獲得更多流量，想要更快的優(yōu)化好網(wǎng)站，想要漲工資，想要升職，我們就必須了解百度的排名原理。可能說得有點寬泛，接下來木木SEO就將根據(jù)百度的排名原理將網(wǎng)站的權(quán)重提升或網(wǎng)站優(yōu)化分為3個階段讓大家知道如何用最正確的方法優(yōu)化網(wǎng)站。

SEO優(yōu)化前期SEO優(yōu)化前期:目標(biāo)關(guān)鍵詞未進入百度前20名個人覺得這一階段是最難做的，因為這一階段的網(wǎng)站大多是新站，關(guān)鍵詞排名前期不能通過內(nèi)容調(diào)整和流量導(dǎo)入提升權(quán)重，沒有過考核期。百度考核期平均3個月左右，12個周,這個周期是百度考慮作弊時間成本和熱門關(guān)鍵詞的排名周期確定的，所以說在這個階段內(nèi)網(wǎng)站還處于實習(xí)期。

另一方面絕大多數(shù)用戶只會查看百度搜索結(jié)果的前2頁結(jié)果，這也是為什么我們說要進入前20名。一個新站剛出來的時候，關(guān)鍵詞排名沒有進入前2頁，很少會有用戶會點擊到，所以在SEO優(yōu)化前期搜索引擎不能判斷用戶體驗好壞，這個時候搜索引擎只能夠根據(jù)第三方平臺的推薦來判斷，也就是外鏈投票判斷。

所以說在SEO優(yōu)化前期，想提升權(quán)重，SEO優(yōu)化人員需要做的事高質(zhì)量的安全鏈接。這就是木木SEO說這一階段最難的原因，因為外鏈不確定因素很多，稍微不慎可能釀成大禍?？偨Y(jié)：SEO優(yōu)化前期不能通過內(nèi)容調(diào)整和流量導(dǎo)入提升權(quán)重，重點在高質(zhì)量外鏈有友情鏈接建設(shè)SEO優(yōu)化中期SEO優(yōu)化中期: 目標(biāo)主關(guān)鍵詞進入進入百度前20名

進入中期，網(wǎng)站不僅通過了百度的審核期，目標(biāo)關(guān)鍵詞排名也進入了搜索結(jié)果前2頁，根據(jù)百度的點擊排名原理這個時候外鏈效果降低，取而代之的是用戶點擊流量，機用戶點擊投票。用戶點擊投票表示的是目標(biāo)關(guān)鍵詞的需求量，百度不會為了少數(shù)人的需求而忽視大部分人的推薦。

舉個很簡單的例子，你的主關(guān)鍵詞排在百度11位，但是如果做到連續(xù)幾天網(wǎng)站該主關(guān)鍵詞的點擊流量都超過第3名的網(wǎng)頁，那么很可能之后你的排名就會是第3名了。在這一階段提升權(quán)重排名SEO優(yōu)化人員需要做大量關(guān)鍵詞統(tǒng)計分析，找到用戶需求量大的關(guān)鍵詞，寫好具有吸引性和時效性的標(biāo)題和描述，排在了前2頁，想要獲得用戶親睞無非就是靠品牌、標(biāo)題、描述等。當(dāng)然你也可以適當(dāng)?shù)乃⒁幌曼c擊流量。

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本文來源：http://www.muchs.cn/news42/137792.html

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