眾所周知，對于建筑公司來說，無論是新建，擴建，升級還是增建，都需要申請建筑資格證書，因此，合格人員的社會保障是一個重要的問題和不可忽視的物質(zhì)。新的施工資格申請需要合格人員近一個月的社會保障證書，而資格升級和增補則需要近三個月的社會保障證書。但是，有些建筑公司在申請施工資格時被視為無效。為什么全額支付者的社會保障被視為無效？接下來，我將向您解釋。

1.為什么人員的社會保障被視為無效？

申請建筑資格證書時，人身社會保障的識別是無效的，這通常是因為人身社會保障的反復(fù)支付。簡而言之，施工資格人員最初是由公司來支付其社會保障費用，后來又被施工資格申請人公司聘為企業(yè)資格申請人，然后由資格申請人公司為其支付社會保障金。再次。社會保障由兩家公司支付。這時，合格申請者的社會保障將不被承認(rèn)，國家不允許人員的重復(fù)社會保障。

2.如何避免施工資格申請人的無效社會保障？

1.施工資質(zhì)處理公司為公司所在地的合格人員購買社會保障時，必須確保該人的社會保障賬戶為當(dāng)?shù)氐纳鐣Ｕ腺~戶，并符合資格要求；

2，建設(shè)資質(zhì)加工企業(yè)在公司所在地為非合格人員購買社會保障證書時，公司需出示該人所在地的社會保障證書；

（三）企業(yè)利用分公司的人員在其他地方申請施工資格的，應(yīng)當(dāng)提供由分公司繳納的社會保障證書，并提供分公司營業(yè)執(zhí)照；

4.處理施工資格規(guī)定者的社會保障必須以施工資格申請人的名義支付。由非申請企業(yè)支付并以個人名義支付的社會保障將不被認(rèn)可。

第三，施工資格人員的社會保障需要提交以下證明材料：

1.為其人員繳納社會保障的建筑公司的名稱；

（二）申請建筑企業(yè)資格社會保障金的人員名稱；

（三）社會保障繳納的合格人員的社會保險號或身份證號；

（四）人員繳納社會保險的種類，繳納期限等；

5，施工企業(yè)為合格人員繳納社會保障金的支付憑證必須包括支付發(fā)票或支付轉(zhuǎn)移憑證。

以上是有關(guān)資格認(rèn)定機構(gòu)的相關(guān)介紹。由于資格認(rèn)證過程既耗時又費力，因此，施工資格申請中提供的人員的社會保障應(yīng)由付款公司蓋章。如果沒有蓋章，社會保障也將被視為無效。施工資格申請是緊密聯(lián)系的，任何環(huán)節(jié)的錯誤都會導(dǎo)致施工資格申請的失敗。因此，將其交給專業(yè)資格認(rèn)證機構(gòu)是一個不錯的選擇。

新聞名稱：如何避免建筑資質(zhì)申請時人員社保無效的問題？
本文來源：http://muchs.cn/hangye/zzdb/n22125.html

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