建筑資質(zhì)給企業(yè)帶來了哪些困境?

建筑資質(zhì)是企業(yè)進入建筑市場的準入門檻,凡是想要從事相關(guān)建筑工程施工,必須辦理相應(yīng)的建筑資質(zhì)!不可否認,國家通過建筑資質(zhì)證書辦理監(jiān)管建筑市場,讓優(yōu)秀的、有能力的企業(yè)進入建筑市場,優(yōu)化了市場主體!但是隨著建筑市場的快速蓬勃發(fā)展,建筑資質(zhì)證書也為企業(yè)帶來了很多桎梏和困境,下面我們一起來看一下:

一、建筑資質(zhì)證書給建筑企業(yè)帶來的5大困境?

1、承接各種項目需要各種不同的資質(zhì),這是硬性規(guī)定。但是辦理資質(zhì)、維護資質(zhì)都需要不少費用,導致一些中下建筑業(yè)企業(yè)成本劇增,負擔大。

2、社會流動性資金多的時候,很多人會將資本投入建設(shè)行業(yè),當建設(shè)行業(yè)不景氣時迅速撤出資本,建筑資質(zhì)市場混亂,衍生出的糾紛問題不僅讓企業(yè)蒙受損失,更傷害了勞動者的利益!

3、勞務(wù)分包成為建筑市場的常態(tài),施工現(xiàn)場的實際情況是將工程勞務(wù)包給工頭,工頭為了盈利并不會聘用相關(guān)專業(yè)人員進行施工和把關(guān),經(jīng)常導致工程質(zhì)量低劣不達標!

4、實際操作中,有很多低級資質(zhì)公司包括但不限于設(shè)計監(jiān)理審計,都會選擇更高資質(zhì)等級的公司以承攬項目。

5、建筑資質(zhì)證書辦理要求配備相應(yīng)人員,極大的制約了人才的流動性。以二級建造師為例,二級建造師無法跨省注冊,如果跨省需要重新考取當?shù)氐淖C書,桎梏了人才流動的同時,加劇了人證分離的情況,同時因為人才和證書的不足,讓很多企業(yè)鋌而走險,鉆法律政策的空子,為今后企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展埋下隱患!

二、建筑資質(zhì)證書是否會被取消?未來發(fā)展方向?

1、從物業(yè)資質(zhì)、招投標代理資質(zhì)等資質(zhì)的相繼取消可以看出,今后國家會加大簡政放權(quán)的力度,一些可有可無不能起到良好作用的資質(zhì)會被相繼取消,讓更多的企業(yè)進入市場,讓市場競爭自然優(yōu)化!

2、從建筑資質(zhì)辦理和升級數(shù)據(jù)可以看出,國家在資質(zhì)辦理考核方面開始著重考核業(yè)績,所以今后業(yè)績才是決定建筑業(yè)企業(yè)命運的最重要因素,逐漸放寬對人員的限制,讓人才和證書更加充分的進入市場!

3、很多專業(yè)領(lǐng)域的建筑資質(zhì)證書將會仍然有效,松弛有度是國家管理建筑市場的準則!

本文題目:建筑資質(zhì)給企業(yè)帶來了哪些困境?
文章來源:http://muchs.cn/hangye/zzdb/n22559.html

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