2013-07-27 分類: 網(wǎng)站建設(shè)
結(jié)果導(dǎo)向,對于SEO人員,是一個相對冷酷的詞,但它卻是每個SEO從業(yè)人員,所面臨的囧境,特別是SEO工作,逐漸成為兩級分化的狀態(tài):
① 工資低,收入小于產(chǎn)出。
?、?工資高,產(chǎn)出遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于高收入。
這就是目前,SEO人員工資狀態(tài)的真實(shí)寫照,前者,頗為難過,每到月中KPI考核的時候,Boss都在抱怨,在浪費(fèi)付給你的工資,而后者往往可以理直氣壯的與Boss談分成。
而這巨大的差異,往往都是因?yàn)檫@個詞“結(jié)果導(dǎo)向”。
1、SEO不相信眼淚
SEO是一個漫長的工作周期,在這個周期內(nèi),你會面臨各種挑戰(zhàn),比如:
?、?利用大量時間撰寫優(yōu)質(zhì)的SEO文案。
?、?絞盡腦汁去尋找稀缺性的外鏈資源,并且每時每刻在思考,如何降低預(yù)算,甚至是免費(fèi)。
③ 每隔一定周期,總是加班加點(diǎn),審查SEO數(shù)據(jù)報(bào)告,為什么關(guān)鍵詞排名總是停滯不前。
但即便如此,你費(fèi)勁心力而沒有任何對企業(yè)有效的回報(bào),都是徒勞,SEO不相信眼淚,而以結(jié)果導(dǎo)向,則是開展任何SEO項(xiàng)目,需要思考的前提。
2、SEO是系統(tǒng)工程
如果你長期從事SEO工作,你會發(fā)現(xiàn),如果你在開啟SEO項(xiàng)目之前,并沒有精心的思考,你的結(jié)果導(dǎo)向是什么,而是盲目開工,你會發(fā)現(xiàn),到了項(xiàng)目運(yùn)營中期,你是進(jìn)退兩難,比較明顯的就是:
?、?關(guān)鍵詞策略失誤,關(guān)鍵詞覆蓋不全,造成大量目標(biāo)核心詞沖突的頁面。
② 外鏈建設(shè)不集中,不能整合優(yōu)質(zhì)資源,提高目標(biāo)頁面權(quán)重。
相反,我們應(yīng)該:建立SEO項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo),它包括:
① 合理評估企業(yè)核心關(guān)鍵詞,潛在排名預(yù)期的能力。
?、?你的目標(biāo)總流量是多少,它需要多少個詞做支撐。
?、?如何設(shè)計(jì)網(wǎng)站信息架構(gòu),它的具體作用是什么。
?、?你需要多少外鏈做支持,甚至如何利用PPC競價排名獲得更多高質(zhì)量鏈接。
3、SEO是逆水行舟
如果深度解讀SEO項(xiàng)目的結(jié)果導(dǎo)向,它實(shí)際上并不是整站權(quán)重的提升,以及有多少個TOP50關(guān)鍵詞排名,等這些SEO細(xì)節(jié)問題,而是對于企業(yè)產(chǎn)品而言,如何提高轉(zhuǎn)化率,實(shí)現(xiàn)利潤率的增長。
而現(xiàn)實(shí)情況,很多SEO人員,偶爾會因?yàn)槊媾R短周期內(nèi)容,整站數(shù)據(jù)指標(biāo)相對良好,而放松攜帶,并沒有更加專注的做數(shù)據(jù)分析。
經(jīng)過一段時間才發(fā)現(xiàn),競爭對手很快超越自己,而這個時候,就很難改變,特別是當(dāng)排名上升到一定階段,而每天又會得到持續(xù)穩(wěn)定的點(diǎn)擊。
想要超越競爭對手,往往需要花費(fèi)雙倍,甚至更多的資源。
以結(jié)果導(dǎo)向建立SEO項(xiàng)目,我們認(rèn)為是每個SEOer都需要必備的素質(zhì),而上述內(nèi)容,僅供參考。
當(dāng)前標(biāo)題:為什么SEO要以結(jié)果導(dǎo)向?
標(biāo)題鏈接:http://muchs.cn/news/2444.html
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